[채용방법]
채용 시기 : 채용수요가 있을 때 별도의 시기를 정해 실시 합니다.

접수 시기 및 당사 인재풀에 등록된 인재를 적극 활용합니다.

[채용전형 및 절차]
1. 입사지원 : 입사지원 기간내에 당사 홈페이지 또는 채용사이트를 통한 온라인 입사 지원합니다.
2. 서류전형 : 이력서 및 자기소개서를 토대로 능력 및 경력 등을 고려하여 합리적으로 전형을 실시합니다.
3. 1차면접 : 실무지식, 조직내 융화력, 창의성 등을 주요 사항으로 해당 부서장 및 실무팀장의 평가로 진행됩니다.
2차면접 : 인성 및 성장가능성 등을 위주로 대표이사, 임원 등의 평가로 진행됩니다.
4. 입사서류확인 : 최종합격자에 한해 입사 준비서류를 제출 확인 후 입사절차를 진행합니다.

[전형방법]
1차: 서류전형
2차: 면접전형(1차 실무면접/2차 임원면접)
※구체적인 일정은 단계별 합격자에 한하여 개별통보 됩니다.


[접수방법]
1. 이력서(자유양식) E-mail( mater@edugosi.co.kr) 접수
접수기간: 상시접수
기 지원하신 분들도 재지원 가능합니다.

[기타사항]
지원서 외의 각종 서류는 최종합격자에 한하여 제출합니다.
지원서 내용이 사실과 다를 경우에는 합격이 취소됩니다.
국가보훈대상자는 관계법령에 의거 우대합니다.
각 전형결과 및 합격통보는 개별통보할 예정이오니 전화문의는 삼가해 주시기 바랍니다.
E-mail 주소 및 휴대폰 번호 등 연락처를 정확히 기재하시기 바랍니다.
문의처: 채용담당자(080-977-3000 / master@edugosi.co.kr)

[근무조건]
연봉제
성과평가제도 운영
퇴직금
주5일제, 리프레쉬 휴가, 정기휴가, 학습휴가
경조사 지원
사내 동호회 지원